É grande a expectativa pela realização de um novo Concurso INSS, não é mesmo?
E a boa notícia é que foram autorizadas 175 vagas para o cargo de Perito Médico Federal, com grandes chances de alocação no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). O edital pode ser publicado até fevereiro de 2025.
Além disso, o Ministro da Previdência, Carlos Lupi, anunciou um total de 660 vagas para o cargo de Perito Médico, com a expectativa de preenchimento até 2026.
Há também uma solicitação de 1.574 vagas para o cargo, também prevista para acontecer até 2026.
O cargo de Perito Médico Federal tem como requisito, dentre outros, nível superior em Medicina, além de registro regular no Conselho Regional de Medicina.
O salário inicial é de R$16.533,99 para uma jornada de 40 horas semanais.
Foi solicitada pelo INSS autorização para a realização de um novo concurso com 7.655 vagas, sendo 5.819 para Técnico do Seguro Social e 1.836 vagas para Analista do Seguro Social.
Atualmente o órgão possui 22.632 cargos vagos, sendo 2.458 para Analista e 20.174 para Técnico.
E para ficar por dentro de tudo confira os vídeos que preparamos com valiosas dicas de estudos para turbinar sua preparação.
O último edital realizado em 2022 ofertou 1.000 vagas para o cargo de Técnico do Seguro Social, com exigência de nível médio e salário inicial de R$ 5.905,79.
Recentemente foram convocados 1.250 aprovados no Concurso INSS realizado em 2022.
Segue no artigo e fique por dentro das principais informações do Concurso INSS:
Vagas: 1.000 vagas imediatas
Cargo: Técnico do Seguro Social
Formação: Nível Médio
Inscrições: encerradas
Salários: R$ 5.905,79
Edital: Concurso INSS 2022
Banca: Cebraspe
Dentre outros requisitos especificados em edital, foi exigido dos candidatos nível médio completo.
Conforme especificado em edital, o salário inicial poderá alcançar o valor de até R$ 5.905,79 (cinco mil, novecentos e cinco reais e setenta e nove centavos), correspondentes ao valor do vencimento básico de R$ 712,61 (setecentos e doze reais e sessenta e um centavos), acrescida da Gratificação de Atividade Executiva – GAE, no valor de R$ 1.140,18 (mil cento e quarenta reais e dezoito centavos), da Gratificação de Desempenho da Atividade do Seguro Social – GDASS, que poderá alcançar até R$ 3.595,00 (três mil, quinhentos e noventa e cinco reais) na Classe “A”, do Padrão I e auxílio alimentação no valor de R$ 458,00 (quatrocentos e cinquenta e oito reais).
As atividades atribuídas ao cargo de Técnico do Seguro Social são:
Realizar atividades internas e externas relacionadas ao planejamento, à organização e à execução de tarefas de competências constitucionais e legais do INSS que não demandem formação profissional específica; coletar informações, executar pesquisas, levantamentos e controles, emitir relatórios e pareceres; e exercer, mediante designação da autoridade competente, outras atividades relacionadas às finalidades institucionais do INSS. Atender ao público; assessorar os superiores hierárquicos em processos administrativos; realizar atividades inerentes ao reconhecimento de direitos previdenciários, direitos vinculados à Lei nº 8.742/1993 e outros sob a responsabilidade do INSS; realizar atividades inerentes à instrução, tramitação e movimentação de processos e documentos; realizar estudos, pesquisas e levantamentos de informações; elaborar minutas de editais, contratos, convênios e demais atos administrativos e normativos; avaliar processos administrativos, oferecendo subsídios à gestão nos aspectos preventivos e para as tomadas de decisão; participar do planejamento estratégico institucional, de comissões, grupos e equipes de trabalho e dos planos de sua unidade de lotação; atuar na gestão de contratos, quando formalmente designado; controlar dados e informações, bem como executar a atualização em sistemas; executar atividades de orientação, informação e conscientização previdenciária; realizar atividades de gestão do patrimônio do INSS; subsidiar os superiores hierárquicos com dados e informações relacionadas à sua área de atuação, atuar no acompanhamento e avaliação da eficácia das ações desenvolvidas e na identificação e proposição de soluções para o aprimoramento dos processos de trabalho desenvolvidos; e atuar em atividades de planejamento, supervisão e coordenação de projetos e programas de natureza técnica e administrativa.
A jornada de trabalho dos servidores do INSS é de 40 horas semanais (8 horas diárias).
Por se tratar de um concurso de nível federal, as possíveis lotações abrangem todos os estados. Portanto, para se saber em que estados e cidades haverá vagas é preciso esperar a liberação do edital.
O processo de lotação ocorre da seguinte forma: no ato da inscrição os candidatos deverão escolher a Gerência-Executiva em que pretendem ser lotados. Sendo que ao ser convocado o candidato deverá escolher uma Agência da Previdência Social que faça parte da Gerência-Executiva escolhida.
Os candidatos foram avaliados através das seguintes etapas:
As provas do Concurso INSS são compostas pelas seguintes matérias / disciplinas:
Acesse o edital completo:
A rotina dos servidores do INSS é, via de regra, bastante corrida, uma vez que as agências têm um fluxo intenso de atendimentos diários. As atividades desenvolvidas são muito importantes para a população, pois são referentes aos benefícios previdenciários, como aposentadoria, salário-maternidade, auxílio-doença, seguro-desemprego, etc.
De maneira, geral, analistas têm um trabalho mais burocrático, focado em cálculos e processos previdenciários. Enquanto técnicos e peritos, cada qual em sua área, atuam mais próximos do público. Técnicos ficam a cargo da orientação aos segurados e andamento dos recursos. Já os peritos realizam exames e emitem laudos.
Os servidores de Nível Médio e Superior do INSS podem se desenvolver na carreira por cinco classes (A, B, C , D e Especial) e quatro padrões (I, II, III e IV) — para cargos de Auxiliar são apenas uma classe e três padrões.
O crescimento ocorre por meio da progressão funcional ou promoção.
A progressão funcional é é a passagem do servidor para o padrão de vencimento imediatamente superior dentro de uma mesma classe. Já a promoção é a passagem do servidor do último padrão de uma classe para o primeiro padrão da classe imediatamente superior.
Essa mudança é realizada mediante alguns critérios pré-estabelecidos, como tempo mínimo de permanência em cada uma das classes ou padrões, avaliação de desempenho e capacitações.
O Cebraspe é o responsável pela organização do concurso.
Antes de mais nada, conhecer o perfil da banca é essencial para que você consiga sair na frente dos concorrentes. Como fazer isso?
Preparamos um artigo com todas as características dessa banca:
Antes de começarmos a falar sobre as principais informações do concurso, temos que lembrar que a preparação é a parte mais importante na sua jornada até a aprovação. Existem inúmeros métodos de estudos, porém é necessário encontrar o método ou a técnica que se adeque melhor à sua rotina.
Contando com a experiência de mais de 20 anos em concursos, preparamos uma análise completa com as principais características dos cursos preparatórios, os melhores, os que mais aprovam, os que cabem no seu bolso. Enfim, você terá a informação que precisa para analisar qual a melhor opção. Aproveite as dicas para turbinar sua preparação e chegar mais rápido ao seu objetivo.
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Dentre muitos outros cursos, o Estratégia oferece um específico para o Concurso do INSS. Veja:
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Conta também com um curso específico para o Concurso INSS:
Realizar atividades internas e externas relacionadas ao planejamento, à organização e à execução de tarefas de competências constitucionais e legais do INSS que não demandem formação profissional específica; coletar informações, executar pesquisas, levantamentos e controles, emitir relatórios e pareceres; e exercer, mediante designação da autoridade competente, outras atividades relacionadas às finalidades institucionais do INSS. Atender ao público; assessorar os superiores hierárquicos em processos administrativos; realizar atividades inerentes ao reconhecimento de direitos previdenciários, direitos vinculados à Lei nº 8.742/1993 e outros sob a responsabilidade do INSS; realizar atividades inerentes à instrução, tramitação e movimentação de processos e documentos; realizar estudos, pesquisas e levantamentos de informações; elaborar minutas de editais, contratos, convênios e demais atos administrativos e normativos; avaliar processos administrativos, oferecendo subsídios à gestão nos aspectos preventivos e para as tomadas de decisão; participar do planejamento estratégico institucional, de comissões, grupos e equipes de trabalho e dos planos de sua unidade de lotação; atuar na gestão de contratos, quando formalmente designado; controlar dados e informações, bem como executar a atualização em sistemas; executar atividades de orientação, informação e conscientização previdenciária; realizar atividades de gestão do patrimônio do INSS; subsidiar os superiores hierárquicos com dados e informações relacionadas à sua área de atuação, atuar no acompanhamento e avaliação da eficácia das ações desenvolvidas e na identificação e proposição de soluções para o aprimoramento dos processos de trabalho desenvolvidos; e atuar em atividades de planejamento, supervisão e coordenação de projetos e programas de natureza técnica e administrativa.
Prestar atendimento e acompanhamento aos usuários dos serviços prestados pelo INSS nas Agências da Previdência Social – APS e aos seus servidores, aposentados e pensionistas; elaborar, executar, avaliar planos, programas e projetos na área de Serviço Social e Reabilitação Profissional; supervisionar e homologar os programas profissionais realizados por terceiros ou instituições conveniadas; realizar avaliação social para fins de concessão de direitos previdenciários e benefícios assistenciais; promover estudos sociais e socioeconômicos, pesquisa e levantamento de informações visando à emissão de parecer social para subsidiar o reconhecimento e a manutenção de direitos previdenciários e benefícios assistenciais, bem como à decisão médico pericial; e exercer, mediante designação da autoridade competente, outras atividades relacionadas às finalidades institucionais do INSS. Atender ao público; assessorar os superiores hierárquicos em processos administrativos; realizar atividades inerentes ao reconhecimento de direitos previdenciários, direitos vinculados à Lei nº 8.742/1993 e outros sob a responsabilidade do INSS; realizar atividades inerentes à instrução, tramitação e movimentação de processos e documentos; realizar estudos, pesquisas e levantamentos de informações; elaborar minutas de editais, contratos, convênios e demais atos administrativos e normativos; avaliar processos administrativos, oferecendo subsídios à gestão nos aspectos preventivos e para as tomadas de decisão; participar do planejamento estratégico institucional, de comissões, grupos e equipes de trabalho e dos planos de sua unidade de lotação; atuar na gestão de contratos, quando formalmente designado; controlar dados e informações, bem como executar a atualização em sistemas; executar atividades de orientação, informação e conscientização previdenciária; realizar atividades de gestão do patrimônio do INSS; subsidiar os superiores hierárquicos com dados e informações relacionadas à sua área de atuação, atuar no acompanhamento e avaliação da eficácia das ações desenvolvidas e na identificação e proposição de soluções para o aprimoramento dos processos de trabalho desenvolvidos; e atuar em atividades de planejamento, supervisão e coordenação de projetos e programas de natureza técnica e administrativa.
Exercer, privativamente, no âmbito do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) e do Ministério da Previdência Social (MPS), as atividades Médico-Periciais inerentes ao Regime Geral da Previdência Social de que tratam as Leis nº 8.212, de 24 de julho de 1991, e nº 8.213, de 24 de julho de 1991, e à Lei nº 8.742, de 7 de dezembro de 1993, e, em especial a: I – emissão de parecer conclusivo quanto à capacidade laboral para fins previdenciários; II – inspeção de ambientes de trabalho para fins previdenciários; III – caracterização da invalidez para benefícios previdenciários e assistenciais; e IV – execução das demais atividades definidas em regulamento. Os ocupantes do cargo de Perito Médico Previdenciário poderão executar, ainda, nos termos do regulamento, as atividades Médico-Periciais relativas à aplicação da Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990.
Confira as leis que tratam do Regime Geral da Previdência Social:
Lei 8121: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L8212cons.htm
Lei 8213: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/Leis/L8213cons.htm
Lei 8742: http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/LEIS/L8742.htm
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Os salários iniciais para os cargos previstos no concurso INSS são:
| Técnico do Seguro Social | R$ 5.905,79 |
| Analista do Seguro Social | R$ 7.954,09 |
| Perito Médico | R$ 10.616,14 |
Além da remuneração mensal, os servidores do INSS têm direito a uma série de benefícios, entre eles auxílio-alimentação, no valor de R$ 458,00 e auxílio-saúde, no valor de R$ 210,00.
Os últimos concursos do INSS foram realizados em 2015 e 2012.
No último concurso INSS, em 2015, foram abertas 800 vagas para o cargo de Técnico do Serviço Social e 150 vagas para o cargo de Analista do Serviço Social.
Foram inscritos 43.982 candidatos para o cargo de Analista e 1.043.807 candidatos para o cargo de Técnico.
Para conferir a relação completa de vagas e inscritos para cada Gerência-Executiva, você pode clicar aqui:
O concurso INSS de 2012 contou com 375 vagas para o cargo de Perito Médico e 1.500 vagas para o cargo de Técnico do Seguro Social.
O número de inscritos para o cargo de Perito Médico foi de 11.760, já para o cargo de Técnico foi de 903.515 candidatos.
No entanto, é preciso destacar que o número de inscritos para cada Agência da Previdência Social variou bastante. Por isso, para conferir a quantidade de inscritos em cada uma delas, basta clicar aqui:
Neste concurso, no entanto, foram nomeados mais de 5.000 candidatos, o que não é um número pequeno!
Portanto, não desanime com a concorrência, o importante é investir na sua preparação desde já para sair na frente dos outros candidatos.
Além disso, é muito importante lembrar que a concorrência real é muito diferente do número de inscritos. Isso porque é sabido que apenas cerca de 10% dos candidatos estão, de fato, aptos a disputar uma vaga, tendo se preparado de acordo, com foco no edital.
Há também que se considerar o índice de abstenções, que pode chegar a 30%! Portanto, não desanime com a concorrência, o importante é investir na sua preparação desde já para sair na frente dos outros candidatos.
Aqui você vai encontrar uma análise de quais matérias foram cobradas.
Avaliando esse gráfico você pode perceber que:
Os dois assuntos mais cobrados são de Direito Previdenciário.
E os outros quatro assuntos são de Serviço Social.
A matéria mais cobrada foi a de Direito Previdenciário.
Dentro dessa matéria foram cobrados 34 assuntos.
Sendo que somente 3 assuntos obteve mais de 10% de questões dentro da disciplina.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Beneficiários do Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 15,9% |
| Seguridade Social | 15% |
| Organização e Custeio da Seguridade Social | 10,3% |
| Segurados Obrigatórios – Contribuinte Individual | 3,7% |
| Contribuições | 3,7% |
| Contribuições dos tomadores de serviço | 3,7% |
| Benefícios em Espécie | 3,7% |
| Segurados Obrigatórios – Segurado Facultativo | 2,8% |
| Segurados Obrigatórios – Segurado Especial | 2,8% |
| Contribuições dos segurados | 2,8% |
| Salário-de-contribuição | 2,8% |
| Processo Administrativo Previdenciário | 2,8% |
| Filiação e Inscrição | 1,9% |
| Origem e evolução – Seguridade social | 1,9% |
| Princípios da Seguridade Social | 1,9% |
| Acidente do Trabalho | 1,9% |
| Auxílio-Reclusão | 1,9% |
| Recurso Administrativo | 1,9% |
| Obrigações fiscais | 1,9% |
| Recolhimento fora do prazo: juros, multa e atualização monetária organizadas | 1,9% |
| Crimes contra a Seguridade Social | 1,9% |
| Planos de Benefício da Previdência Social | 1,9% |
| Segurados Obrigatórios – Empregado | 0,9% |
| Segurados Obrigatórios – Empregado Doméstico | 0,9% |
| Parcelas integrantes e não integrantes – salário de contribuição | 0,9% |
| Limites – salário de contribuição | 0,9% |
| Conceito de Salário-de-contribuição | 0,9% |
| Prescrição e Decadência | 0,9% |
| Carência – Planos de benefícios | 0,9% |
| Apresentação do Plano de Benefícios | 0,9% |
| Legislação Previdenciária | 0,9% |
| Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 0,9% |
| Beneficiários do RGPS – regime geral | 0,9% |
| Serviços da Previdência Social | 0,9% |
A segunda matéria mais cobrada foi Serviço Social.
Com 12 assuntos abordados, sendo que 4 foram cobrados em mais de 15% das questões da disciplina:
– Assistência Social
– Lei orgânica da assistência social – loas (lei no 8742 de 1993)
– Política Nacional de Assistência Social – PNAS
– Sistema Único de Assistência Social – SUAS
| Assunto | Relevância na discliplina |
| Assistência Social | 16,9% |
| Lei orgânica da assistência social – loas (lei no 8742 de 1993) | 16,9% |
| Política Nacional de Assistência Social – PNAS | 16,9% |
| Sistema Único de Assistência Social – SUAS | 16,9% |
| Benefícios eventuais e de prestação continuada/loas | 6,7% |
| Conselhos de Assistência Social | 5,6% |
| Proteção Social à Criança, ao Adolescente e à Família | 4,5% |
| Proteção Social às Pessoas com Deficiência Física e Mental | 4,5% |
| Proteção Social Básica | 3,4% |
| Proteção Social Especial de Média e Alta Complexidade | 3,4% |
| Proteção Social ao Idoso | 3,4% |
| Proteção Social aos Usuários de Álcool e outras drogas | 1,1% |
O Direito Administrativo foi cobrado em 11,41% das questões da prova.
Os assuntos cobrados foram:
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Agentes públicos e Lei 8.112 de 1990 | 20,6% |
| Lei nº 8.112-1990 – Regime jurídico dos servidores públicos | 11,8% |
| Regime jurídico administrativo | 11,8% |
| Princípios – Legalidade, Impessoalidade, Moralidade, Publicidade e Eficiência | 8,8% |
| Atos administrativos | 8,8% |
| Provimento e vacância | 5,9% |
| Sistema constitucional de remuneração | 2,9% |
| Princípios – Proporcionalidade, Razoabilidade, Motivação, Autotutela e outros princípios | 2,9% |
| Atributos do ato administrativo – presunção de legitimidade, imperatividade, autoexecutoriedade e tipicidade | 2,9% |
| Extinção dos atos administrativos | 2,9% |
| Existência, Validade e Eficácia do Ato Administritivo | 2,9% |
| Serviços Públicos | 2,9% |
| Delegação dos Serviços Públicos – Concessão e Permissão | 2,9% |
| Licitações e Lei 8.666 de 1993. | 2,9% |
| Dispensa de licitação | 2,9% |
| Inexigibilidade de licitação | 2,9% |
| Tipos e Modalidades – Concorrência, tomada de preço, convite, concurso e leilão | 2,9% |
Esses foram os 14 assuntos cobrados na prova de português:
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Interpretação de Textos. | 29% |
| Noções Gerais de Compreensão e Interpretação de Texto | 19,4% |
| Sintaxe | 9,7% |
| Significação Contextual de Palavras e Expressões, sinônimos e antônimos | 6,5% |
| Pontuação | 6,5% |
| Denotação e Conotação | 3,2% |
| Coesão e coerência | 3,2% |
| Regência | 3,2% |
| Concordância verbal, Concordância nominal | 3,2% |
| Termos essenciais da oração: Sujeito e Predicado | 3,2% |
| Uso da Vírgula | 3,2% |
| Uso dos dois-pontos | 3,2% |
| Morfologia – Pronomes | 3,2% |
| Pronomes relativos | 3,2% |
Nessa matéria os assuntos foram muito bem distribuídos.
São eles:
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Internet | 16,7% |
| Protocolo e Serviço | 8,3% |
| Nuvem (“cloud computing” e “cloud storage”) | 8,3% |
| Segurança da Informação | 8,3% |
| Malware (vírus, worms e pragas virtuais) | 8,3% |
| Editor de Apresentações – PowerPoint e Impress | 8,3% |
| BrOffice e LibreOffice Impress | 8,3% |
| Editor de Textos – Microsoft Word e BrOffice.org Writer | 8,3% |
| LibreOffice e BrOffice Writer | 8,3% |
| Sistema Operacional | 8,3% |
| Windows 10 | 8,3% |
No raciocínio lógico foram abordados 4 assuntos.
Sendo que os dois primeiros somam mais de 80% da disciplina.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Fundamentos de Lógica | 45,5% |
| Proposições Simples e Compostas e Operadores Lógicos | 36,4% |
| Tabelas-Verdade, Tautologia, Contradição e Contingência | 9,1% |
| Diagramas de Venn (Conjuntos) | 9,1% |
Podemos observar somente 2 assuntos abordados.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal | 57,1% |
| Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal | 42,9% |
No Direito Constitucional foram abordados 4 assuntos.
Direitos individuais foi o mais cobrado na disciplina.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Direitos Individuais | 40% |
| Direito à Vida | 20% |
| Direito à Igualdade | 20% |
| Direitos da Nacionalidade | 20% |
Nessa matéria os 2 assuntos foram abordados igualmente.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| O Padrão Ofício | 50% |
| Partes do documento no Padrão Ofício | 50% |
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Vamos analisar o conteúdo cobrado em todos os concursos do INSS.
Ainda para o cargo de Técnico do Seguro Social
Já foram cobradas 18 matérias ao longo dos anos.
Mas, mais da metade das questões das provas foram de Direito Previdenciário.
Dos assuntos mais abordados 4 são da matéria de Direito Previdenciário e uma de português.
Ao longo dos anos 57 assuntos foram abordados nas provas de Direito Previdenciário.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Planos de Benefício da Previdência Social | 15,1% |
| Benefícios em Espécie | 13,2% |
| Beneficiários do Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 9,6% |
| Seguridade Social | 6,4% |
| Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 4% |
| Organização e Custeio da Seguridade Social | 3,2% |
| Auxílio-Doença | 2,6% |
| Segurados Obrigatórios – Contribuinte Individual | 2,3% |
| Salário-de-contribuição | 2,3% |
| Carência – planos de benefícios da previdência social | 2,1% |
| Salário-Maternidade | 2,1% |
| Aposentadoria por Tempo de Contribuição | 1,9% |
| Segurados Obrigatórios – Empregado | 1,9% |
| Pensão por Morte | 1,7% |
| Auxílio-Acidente | 1,7% |
| Princípios da Seguridade Social | 1,7% |
| Dependentes dos Segurados | 1,5% |
| Contribuições dos tomadores de serviço | 1,5% |
| Segurados Obrigatórios – Segurado Facultativo | 1,3% |
| Segurados Obrigatórios – Segurado Especial | 1,3% |
| Parcelas integrantes e não integrantes – salário de contribuição | 1,3% |
| Processo Administrativo Previdenciário | 1,3% |
| Salário-Família | 1,1% |
| Aposentadoria por Invalidez | 1,1% |
| Auxílio-Reclusão | 1,1% |
| Origem e evolução – seguridade social | 1,1% |
| Contribuições dos segurados | 1,1% |
| Aposentadoria Especial | 0,9% |
| Definição – seguridade social | 0,9% |
| Estrutura Administrativa do RGPS | 0,9% |
| Manutenção e Perda da Qualidade de Segurado | 0,6% |
| Benefícios e Serviços do RGPS | 0,6% |
| Recurso Administrativo | 0,6% |
| Legislação Previdenciária | 0,6% |
| Obrigações fiscais | 0,6% |
| Renda Mensal de Benefício | 0,4% |
| Salário-de-benefício | 0,4% |
| Aposentadoria por Idade | 0,4% |
| Acidente do Trabalho | 0,4% |
| Segurados Obrigatórios – Empregado Doméstico | 0,4% |
| Filiação e Inscrição | 0,4% |
| Beneficiários do RGPS | 0,4% |
| Prescrição e Decadência | 0,4% |
| Conteúdo, Fontes, Hierarquia e Autonomia | 0,4% |
| Recolhimento fora do prazo: juros, multa e atualização monetária | 0,4% |
| Crimes contra a Seguridade Social | 0,4% |
| Apresentação do Plano de Benefícios | 0,2% |
| Proporcionalidade – salário de contribuição | 0,2% |
| Limites – salário de contribuição | 0,2% |
| Conceito de Salário-de-contribuição | 0,2% |
| Obrigação acessória | 0,2% |
| Tomadores de Serviço | 0,2% |
| Regimes da Previdência Social | 0,2% |
| Regimes Complementares de Previdência | 0,2% |
| Financiamento do Regime Geral da Previdência Social | 0,2% |
| Prova de inexistência do débito | 0,2% |
| Serviços da Previdência Social | 0,2% |
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Assistência Social | 16,9% |
| Lei orgânica da assistência social – loas (lei no 8742 de 1993) | 16,9% |
| Política Nacional de Assistência Social – PNAS | 16,9% |
| Sistema Único de Assistência Social – SUAS | 16,9% |
| Benefícios eventuais e de prestação continuada/loas | 6,7% |
| Conselhos de Assistência Social | 5,6% |
| Proteção Social à Criança, ao Adolescente e à Família | 4,5% |
| Proteção Social às Pessoas com Deficiência Física e Mental | 4,5% |
| Proteção Social Básica | 3,4% |
| Proteção Social Especial de Média e Alta Complexidade | 3,4% |
| Proteção Social ao Idoso | 3,4% |
| Proteção Social aos Usuários de Álcool e outras drogas | 1,1% |
As provas de português costumam abordar os mesmos assuntos.
Sempre enfatizando Interpretação de Textos
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Interpretação de Textos | 32,9% |
| Noções Gerais de Compreensão e Interpretação de Texto | 19,2% |
| Sintaxe | 8,2% |
| Significação Contextual de Palavras e Expressões, sinônimos e antônimos | 5,5% |
| Redação – Reescritura de texto | 4,1% |
| Coesão e coerência | 4,1% |
| Concordância verbal, Concordância nominal | 4,1% |
| Pontuação | 4,1% |
| Morfologia – Pronomes | 2,7% |
| Variação Linguística | 1,4% |
| Denotação e Conotação | 1,4% |
| Análise sintática | 1,4% |
| Regência | 1,4% |
| Termos essenciais da oração: Sujeito e Predicado | 1,4% |
| Uso da Vírgula | 1,4% |
| Uso dos dois-pontos | 1,4% |
| Pronomes relativos | 1,4% |
| Crase | 1,4% |
| Morfologia | 1,4% |
| Conjunções: Relação de causa e consequência | 1,4% |
Nos concursos do INSS já foram cobrados 25 assuntos da matéria de Direito Administrativos.
Sendo que os 3 primeiros assuntos corresponderem a mais de 42% da matéria.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Agentes públicos e Lei 8.112 de 1990 | 23,2% |
| Lei nº 8.112-1990 – Regime jurídico dos servidores públicos | 12,5% |
| Regime jurídico administrativo | 7,1% |
| Provimento e vacância | 5,4% |
| Princípios – Legalidade, Impessoalidade, Moralidade, Publicidade e Eficiência | 5,4% |
| Provimento e vacância | 5,4% |
| Atos administrativos | 5,4% |
| Sistema constitucional de remuneração | 3,6% |
| Serviços Públicos | 3,6% |
| Delegação dos Serviços Públicos – Concessão e Permissão | 3,6% |
| Princípios – Proporcionalidade, Razoabilidade, Motivação, Autotutela e outros princípios | 1,8% |
| Atributos do ato administrativo – presunção de legitimidade, imperatividade, autoexecutoriedade e tipicidade | 1,8% |
| Extinção dos atos administrativos | 1,8% |
| Existência, Validade e Eficácia do Ato Administritivo | 1,8% |
| Processo Administrativo | 1,8% |
| Definições gerais, direitos e deveres dos administrados | 1,8% |
| Responsabilidade civil do estado | 1,8% |
| Previsão constitucional e elementos da responsabilidade civil objetiva do estado | 1,8% |
| Controle da administração pública | 1,8% |
| Controle administrativo, judicial e legislativo | 1,8% |
| Serviços Públicos | 1,8% |
| Licitações e Lei 8.666 de 1993. | 1,8% |
| Dispensa de licitação | 1,8% |
| Inexigibilidade de licitação | 1,8% |
| Tipos e Modalidades – Concorrência, tomada de preço, convite, concurso e leilão | 1,8% |
Dentro da matéria de Noções de Informática foram cobrados 18 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Internet | 14,8% |
| Editor de Textos – Microsoft Word e BrOffice.org Writer | 11,1% |
| Correio Eletrônico (cliente de e-mail e webmail) | 11,1% |
| Microsoft Word 2003 | 7,4% |
| Redes de Computadores | 7,4% |
| Protocolo e Serviço | 3,7% |
| Nuvem (“cloud computing” e “cloud storage”) | 3,7% |
| LibreOffice e BrOffice Writer | 3,7% |
| Microsoft Outlook | 3,7% |
| Planilhas Eletrônicas – Microsoft Excel e BrOffice.org Calc | 3,7% |
| Microsoft Excel 2003 | 3,7% |
| Planilha Eletrônica | 3,7% |
| Segurança da Informação | 3,7% |
| Malware (vírus, worms e pragas virtuais) | 3,7% |
| Editor de Apresentações – PowerPoint e Impress | 3,7% |
| BrOffice e LibreOffice Impress | 3,7% |
| Sistema Operacional | 3,7% |
| Windows 10 | 3,7% |
Em Raciocínio Lógico os dois primeiros assuntos correspondem a mais de 60% das questões.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Fundamentos de Lógica | 34,8% |
| Proposições Simples e Compostas e Operadores Lógicos | 26,1% |
| Raciocínio Matemático | 8,7% |
| Diagramas de Venn (Conjuntos) | 8,7% |
| Tabelas-Verdade, Tautologia, Contradição e Contingência | 4,3% |
| Implicação Lógica | 4,3% |
| Equivalência Lógica e Negação de Proposições | 4,3% |
| Equivalências – Proposições Logicamente Equivalentes | 4,3% |
| Lógica de Argumentação – Diagramas e Operadores… | 4,3% |
Dentro dessa matéria foram abordados somente 3 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal | 44,4% |
| Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal | 44,4% |
| Introdução, Ética e Moral e Orientações Gerais | 11,1% |
Essa matéria não foi cobrada no último concurso.
Mas, já foram cobrados 4 assuntos em outros concursos.
| Assunto
| Relevância na disciplina |
| Qualidade no Atendimento ao Público | 31,3% |
| Qualidade do Serviço | 31,3% |
| Relações Pessoais | 18,8% |
| Ética e Postura do Servidor3 | 18,8% |
No Direito Constitucional as questões foram bem distribuídas em 11 assuntos.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Direitos Individuais | 23,1% |
| Direitos à Liberdade | 7,7% |
| Direito à Vida | 7,7% |
| Direito à Igualdade | 7,7% |
| Ordem Social | 7,7% |
| Previdência Social | 7,7% |
| Direitos Individuais – Remédios Constitucionais e Garantias Processuais | 7,7% |
| Habeas Corpus | 7,7% |
| Administração Pública – Disposições Gerais e Servidores Públicos | 7,7% |
| Disposições Gerais na Administração Pública | 7,7% |
| Direitos da Nacionalidade | 7,7% |
Essa matéria não foi abordada no último concurso.
Mas, nos concursos anteriores 2 assuntos foram cobrados.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Atualidades do ano de 1994 ao ano de 2013 | 54,5% |
| Migração, Refugiados e Demografia | 45,5% |
Os dois primeiros assuntos somam 60% das questões.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Gestão Estratégica | 40% |
| Comunicação e Controle | 20% |
| Planejamento Estratégico, Tático e Operacional | 10% |
| Estratégia organizacional | 10% |
| Abordagem Neoclássica da Administração | 10% |
| Decorrências da Teoria Neoclássica: Processo Administrativo – planejamento | 10% |
Essa matéria foi bem distribuída em 6 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Governabilidade, Governança e Accountability | 28,6% |
| Qualidade no setor público | 14,3% |
| Qualidade na Administração Pública | 14,3% |
| Modelos teóricos de Administração Pública | 14,3% |
| Histórico, Reformas e Evolução da Administração Pública no Brasil | 14,3% |
| Plano Diretor de Reforma do Aparelho do Estado | 14,3% |
Essa matéria abordou 4 assuntos ao longo dos concursos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| O Padrão Ofício | 33,3% |
| Partes do documento no Padrão Ofício | 33,3% |
| Manual de Redação da Presidência da República | 16,7% |
| Aspectos gerais da Comunicação Oficial | 16,7% |
Essa matéria não foi abordada no último concurso.
Mas, foi distribuída igualmente entre dois assuntos nos concursos anteriores.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Marketing Organizacional | 50% |
| Responsabilidade Social Corporativa | 50% |
Essa matéria foi distribuída igualmente entre 3 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Crimes Contra a Relação de Consumo | 33,3% |
| Práticas Comerciais | 33,3% |
| Práticas Abusivas | 33,3% |
Essa matéria também não foi cobrada no último concurso.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego | 50% |
| NR 17 – Norma Regulamentadora n° 17 – Ergonomia | 50% |
Essa matéria abordou um único assunto nos concursos anteriores:
– Qualidade de vida no Trabalho
Matemática também não foi cobrada no último concurso.
Mas, nos concursos anteriores o único assunto abordado foi Funções.
Aqui você vai encontrar uma análise de quais matérias foram cobradas.
Avaliando esse gráfico você pode perceber que:
– mais da metade da prova foi da matéria de Serviço Social
– as 11 matérias menos cobradas totalizaram 11,35% da prova.
Todos assuntos mais cobrados são de Serviço Social.
A matéria mais cobrada foi a de Serviço Social.
Dentro dessa matéria foram cobrados 39 assuntos.
Sendo que somente 3 assuntos obteve em torno de 10% de questões dentro da disciplina.
– Trabalho e Serviço Social
– Surgimento e Institucionalização do Serviço Social
– Fundamentos históricos e teórico-metodológicos do Serviço Social
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Trabalho e Serviço Social | 10,1% |
| Surgimento e Institucionalização do Serviço Social | 9,6% |
| Fundamentos históricos e teórico-metodológicos do Serviço Social | 9,6% |
| Trabalho e Serviço Social: perfil, demanda, prática e competências profissionais | 7,1% |
| Questão Social e Serviço Social | 5,1% |
| Instrumentos Técnicos-Operativos do Serviço Social | 4,5% |
| Profissão do Assistente Social e o Código de Ética do Serviço Social | 4% |
| Movimento de Renovação do Serviço Social | 3,5% |
| Movimento de Reconceituação do Serviço Social | 3,5% |
| Serviço Social na América Latina | 3,5% |
| Assistência Social | 3,5% |
| Instrumentos e Técnicas de Intervenção | 3% |
| Estudo Social, Pareceres, Perícia Social, Relatório Social e Laudo Social | 2,5% |
| Código de Ética de 1993 – Lei de Regulamentação da Profissão | 2,5% |
| Lei Orgânica da Assistência Social – LOAS | 2,5% |
| Previdência Social | 2,5% |
| Projeto Ético-Político do Serviço Social e Diretrizes Curriculares do Serviço Social | 2% |
| Políticas Sociais | 2% |
| Política Nacional de Assistência Social – PNAS | 1,5% |
| Sistema Único de Assistência Social – SUAS | 1,5% |
| Benefícios Eventuais e de Prestação Continuada/LOAS | 1,5% |
| Políticas Sociais pós Constituição Federal de 1988 e no contexto neoliberal | 1,5% |
| Proteção Social à Criança, ao Adolescente e à Família | 1,5% |
| Planejamento, Monitoramento e Avaliação de Planos, Programas e Projetos | 1,5% |
| Princípios Fundamentais, Sigilo Profissional, Direitos, Deveres, Vedações e Responsabilidades Gerais do Assistente Social | 1% |
| Conselhos de Assistência Social (nacional, estaduais e municipais) | 1% |
| Proteção Social ao Idoso | 1% |
| Serviço Social e Minorias: grupos étnicos/raciais, movimentos sociais, questão agrária e ambiental, questão habitacional, questão de gênero e população de rua | 1% |
| Condições e Mercado de Trabalho do Assistente Social | 0,5% |
| Transformações Societárias, mundo do trabalho e Estado capitalista | 0,5% |
| Órgãos de Fiscalização da Profissão – CFESS/CRESS e resoluções do CFESS | 0,5% |
| Noções Gerais – políticas sociais | 0,5% |
| Proteção Social às Pessoas com Deficiência Física ou Mental | 0,5% |
| Bolsa Família | 0,5% |
| Assessoria e Consultoria em Serviço Social | 0,5% |
| Serviço Social e Equipe Multi e Interdisciplinar | 0,5% |
| Pesquisa em Serviço Social | 0,5% |
| Saúde | 0,5% |
| Sistema Único de Saúde – SUS: Lei Orgânica da Saúde – LOS | 0,5% |
A segunda matéria mais cobrada foi Serviço Social.
Com 12 assuntos abordados, sendo que 4 foi cobrado mais de 15% das questões da disciplina:
– Assistência Social
– Lei orgânica da assistência social – loas (lei no 8742 de 1993)
– Política Nacional de Assistência Social – PNAS
– Sistema Único de Assistência Social – SUAS
| Assunto | Relevância na discliplina |
| Assistência Social | 16,9% |
| Lei orgânica da assistência social – loas (lei no 8742 de 1993) | 16,9% |
| Política Nacional de Assistência Social – PNAS | 16,9% |
| Sistema Único de Assistência Social – SUAS | 16,9% |
| Benefícios eventuais e de prestação continuada/loas | 6,7% |
| Conselhos de Assistência Social | 5,6% |
| Proteção Social à Criança, ao Adolescente e à Família | 4,5% |
| Proteção Social às Pessoas com Deficiência Físicas | 4,5% |
| Proteção Social Básica | 3,4% |
| Proteção Social Especial de Média e Alta Complexidade | 3,4% |
| Proteção Social ao Idoso | 3,4% |
| Proteção Social aos Usuários de Álcool e outras drogas | 1,1% |
O Direito Administrativo foi cobrado em 11,41% das questões da prova.
Os assuntos cobrados foram:
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Agentes públicos e Lei 8.112 de 1990 | 20,6% |
| Lei nº 8.112-1990 – Regime jurídico dos servidores públicos | 11,8% |
| Regime jurídico administrativo | 11,8% |
| Princípios – Legalidade, Impessoalidade, Moralidade, Publicidade e Eficiência | 8,8% |
| Atos administrativos | 8,8% |
| Provimento e vacância | 5,9% |
| Sistema constitucional de remuneração | 2,9% |
| Princípios – Proporcionalidade, Razoabilidade, Motivação, Autotutela e outros princípios | 2,9% |
| Atributos do ato administrativo – presunção de legitimidade, imperatividade, autoexecutoriedade e tipicidade | 2,9% |
| Extinção dos atos administrativos | 2,9% |
| Existência, Validade e Eficácia do Ato Administritivo | 2,9% |
| Serviços Públicos | 2,9% |
| Delegação dos Serviços Públicos – Concessão e Permissão | 2,9% |
| Licitações e Lei 8.666 de 1993. | 2,9% |
| Dispensa de licitação | 2,9% |
| Inexigibilidade de licitação | 2,9% |
| Tipos e Modalidades – Concorrência, tomada de preço, convite, concurso e leilão | 2,9% |
[/learn_more][learn_more caption=”Português”]
Esses foram os 14 assuntos cobrados na prova de português:
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Interpretação de Textos. | 29% |
| Noções Gerais de Compreensão e Interpretação de Texto | 19,4% |
| Sintaxe | 9,7% |
| Significação Contextual de Palavras e Expressões, sinônimos e antônimos | 6,5% |
| Pontuação | 6,5% |
| Denotação e Conotação | 3,2% |
| Coesão e coerência | 3,2% |
| Regência | 3,2% |
| Concordância verbal, Concordância nominal | 3,2% |
| Termos essenciais da oração: Sujeito e Predicado | 3,2% |
| Uso da Vírgula | 3,2% |
| Uso dos dois-pontos | 3,2% |
| Morfologia – Pronomes | 3,2% |
| Pronomes relativos | 3,2% |
[/learn_more][learn_more caption=”Noções de Informática”]
Nessa matéria os assuntos foram muito bem distribuídos.
São eles:
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Internet | 16,7% |
| Protocolo e Serviço | 8,3% |
| Nuvem (“cloud computing” e “cloud storage”) | 8,3% |
| Segurança da Informação | 8,3% |
| Malware (vírus, worms e pragas virtuais) | 8,3% |
| Editor de Apresentações – PowerPoint e Impress | 8,3% |
| BrOffice e LibreOffice Impress | 8,3% |
| Editor de Textos – Microsoft Word e BrOffice.org Writer | 8,3% |
| LibreOffice e BrOffice Writer | 8,3% |
| LibreOffice e BrOffice Writer | 8,3% |
| Sistema Operacional | 8,3% |
| Windows 10 | 8,3% |
[/learn_more][learn_more caption=”Raciocínio Lógico”]
No raciocínio lógico foi abordado 4 assuntos.
Sendo que os dois primeiros somam mais de 80% da disciplina.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Fundamentos de Lógica | 45,5% |
| Proposições Simples e Compostas e Operadores Lógicos | 36,4% |
| Tabelas-Verdade, Tautologia, Contradição e Contingência | 9,1% |
| Diagramas de Venn (Conjuntos) | 9,1% |
[/learn_more][learn_more caption=”Ética na Administração Pública”]
Podemos observar somente 2 assuntos abordados.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal | 57,1% |
| Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal | 42,9% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Constitucional”]
No Direito Constitucional foram abordados 4 assuntos.
Direitos individuais foi o mais cobrado na disciplina.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Direitos Individuais | 40% |
| Direito à Vida | 20% |
| Direito à Igualdade | 20% |
| Direitos da Nacionalidade | 20% |
[/learn_more][learn_more caption=”Redação Ofício”]
Nessa matéria os 2 assuntos foram abordados igualmente.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| O Padrão Ofício | 50% |
| Partes do documento no Padrão Ofício | 50% |
[/learn_more]
Vamos analisar o conteúdo cobrado em todos os concursos do INSS.
Ainda para o cargo de Técnico do Seguro Social
Já foram cobradas 18 matérias ao longo dos anos.
Mas, mais da metade das questões das provas foram de Direito Previdenciário.
Dos assuntos mais abordados 4 são da matéria de Direito Previdenciário e uma de português.
[learn_more caption=”Direito Previdenciário” state=”open”]
Ao longo dos anos 57 assuntos foram abordados nas provas de Direito Previdenciário.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Planos de Benefício da Previdência Social | 15,1% |
| Benefícios em Espécie | 13,2% |
| Beneficiários do Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 9,6% |
| Seguridade Social | 6,4% |
| Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 4% |
| Organização e Custeio da Seguridade Social | 3,2% |
| Auxílio-Doença | 2,6% |
| Segurados Obrigatórios – Contribuinte Individual | 2,3% |
| Salário-de-contribuição | 2,3% |
| Carência – planos de benefícios da previdência social | 2,1% |
| Salário-Maternidade | 2,1% |
| Aposentadoria por Tempo de Contribuição | 1,9% |
| Segurados Obrigatórios – Empregado | 1,9% |
| Pensão por Morte | 1,7% |
| Auxílio-Acidente | 1,7% |
| Princípios da Seguridade Social | 1,7% |
| Dependentes dos Segurados | 1,5% |
| Contribuições dos tomadores de serviço | 1,5% |
| Segurados Obrigatórios – Segurado Facultativo | 1,3% |
| Segurados Obrigatórios – Segurado Especial | 1,3% |
| Parcelas integrantes e não integrantes – salário de contribuição | 1,3% |
| Processo Administrativo Previdenciário | 1,3% |
| Salário-Família | 1,1% |
| Aposentadoria por Invalidez | 1,1% |
| Auxílio-Reclusão | 1,1% |
| Origem e evolução – seguridade social | 1,1% |
| Contribuições dos segurados | 1,1% |
| Aposentadoria Especial | 0,9% |
| Definição – seguridade social | 0,9% |
| Estrutura Administrativa do RGPS | 0,9% |
| Manutenção e Perda da Qualidade de Segurado | 0,6% |
| Benefícios e Serviços do RGPS | 0,6% |
| Recurso Administrativo | 0,6% |
| Legislação Previdenciária | 0,6% |
| Obrigações fiscais | 0,6% |
| Renda Mensal de Benefício | 0,4% |
| Salário-de-benefício | 0,4% |
| Aposentadoria por Idade | 0,4% |
| Acidente do Trabalho | 0,4% |
| Segurados Obrigatórios – Empregado Doméstico | 0,4% |
| Filiação e Inscrição | 0,4% |
| Beneficiários do RGPS | 0,4% |
| Prescrição e Decadência | 0,4% |
| Conteúdo, Fontes, Hierarquia e Autonomia | 0,4% |
| Recolhimento fora do prazo: juros, multa e atualização monetária | 0,4% |
| Crimes contra a Seguridade Social | 0,4% |
| Apresentação do Plano de Benefícios | 0,2% |
| Proporcionalidade – salário de contribuição | 0,2% |
| Limites – salário de contribuição | 0,2% |
| Conceito de Salário-de-contribuição | 0,2% |
| Obrigação acessória | 0,2% |
| Tomadores de Serviço | 0,2% |
| Regimes da Previdência Social | 0,2% |
| Regimes Complementares de Previdência | 0,2% |
| Financiamento do Regime Geral da Previdência Social | 0,2% |
| Prova de inexistência do débito | 0,2% |
| Serviços da Previdência Social | 0,2% |
[/learn_more][learn_more caption=”Serviço Social”]
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Assistência Social | 16,9% |
| Lei orgânica da assistência social – loas (lei no 8742 de 1993) | 16,9% |
| Política Nacional de Assistência Social – PNAS | 16,9% |
| Sistema Único de Assistência Social – SUAS | 16,9% |
| Benefícios eventuais e de prestação continuada/loas | 6,7% |
| Conselhos de Assistência Social | 5,6% |
| Proteção Social à Criança, ao Adolescente e à Família | 4,5% |
| Proteção Social às Pessoas com Deficiência Físicas | 4,5% |
| Proteção Social Básica | 3,4% |
| Proteção Social Especial de Média e Alta Complexidade | 3,4% |
| Proteção Social ao Idoso | 3,4% |
| Proteção Social aos Usuários de Álcool e outras drogas | 1,1% |
[/learn_more][learn_more caption=”Português”]
As provas de português costumam abordar os mesmos assuntos.
Sempre enfatizando Interpretação de Textos
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Interpretação de Textos | 32,9% |
| Noções Gerais de Compreensão e Interpretação de Texto | 19,2% |
| Sintaxe | 8,2% |
| Significação Contextual de Palavras e Expressões, sinônimos e antônimos | 5,5% |
| Redação – Reescritura de texto | 4,1% |
| Coesão e coerência | 4,1% |
| Concordância verbal, Concordância nominal | 4,1% |
| Pontuação | 4,1% |
| Morfologia – Pronomes | 2,7% |
| Variação Linguística | 1,4% |
| Denotação e Conotação | 1,4% |
| Análise sintática | 1,4% |
| Regência | 1,4% |
| Termos essenciais da oração: Sujeito e Predicado | 1,4% |
| Uso da Vírgula | 1,4% |
| Uso dos dois-pontos | 1,4% |
| Pronomes relativos | 1,4% |
| Crase | 1,4% |
| Morfologia | 1,4% |
| Conjunções: Relação de causa e consequência | 1,4% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Administrativo”]
Nos concursos do INSS já foram cobrados 25 assuntos da matéria de Direito Administrativos.
Sendo que os 3 primeiros assuntos corresponderem a mais de 42% da matéria.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Agentes públicos e Lei 8.112 de 1990 | 23,2% |
| Lei nº 8.112-1990 – Regime jurídico dos servidores públicos | 12,5% |
| Regime jurídico administrativo | 7,1% |
| Provimento e vacância | 5,4% |
| Princípios – Legalidade, Impessoalidade, Moralidade, Publicidade e Eficiência | 5,4% |
| Provimento e vacância | 5,4% |
| Atos administrativos | 5,4% |
| Sistema constitucional de remuneração | 3,6% |
| Serviços Públicos | 3,6% |
| Delegação dos Serviços Públicos – Concessão e Permissão | 3,6% |
| Princípios – Proporcionalidade, Razoabilidade, Motivação, Autotutela e outros princípios | 1,8% |
| Atributos do ato administrativo – presunção de legitimidade, imperatividade, autoexecutoriedade e tipicidade | 1,8% |
| Extinção dos atos administrativos | 1,8% |
| Existência, Validade e Eficácia do Ato Administritivo | 1,8% |
| Processo Administrativo | 1,8% |
| Definições gerais, direitos e deveres dos administrados | 1,8% |
| Responsabilidade civil do estado | 1,8% |
| Previsão constitucional e elementos da responsabilidade civil objetiva do estado | 1,8% |
| Controle da administração pública | 1,8% |
| Controle administrativo, judicial e legislativo | 1,8% |
| Serviços Públicos | 1,8% |
| Licitações e Lei 8.666 de 1993. | 1,8% |
| Dispensa de licitação | 1,8% |
| Inexigibilidade de licitação | 1,8% |
| Tipos e Modalidades – Concorrência, tomada de preço, convite, concurso e leilão | 1,8% |
[/learn_more][learn_more caption=”Noções de Informática”]
Dentro da matéria de Noções de Informática foram cobrados 18 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Internet | 14,8% |
| Editor de Textos – Microsoft Word e BrOffice.org Writer | 11,1% |
| Correio Eletrônico (cliente de e-mail e webmail) | 11,1% |
| Microsoft Word 2003 | 7,4% |
| Redes de Computadores | 7,4% |
| Protocolo e Serviço | 3,7% |
| Nuvem (“cloud computing” e “cloud storage”) | 3,7% |
| LibreOffice e BrOffice Writer | 3,7% |
| Microsoft Outlook | 3,7% |
| Planilhas Eletrônicas – Microsoft Excel e BrOffice.org Calc | 3,7% |
| Microsoft Excel 2003 | 3,7% |
| Planilha Eletrônica | 3,7% |
| Segurança da Informação | 3,7% |
| Malware (vírus, worms e pragas virtuais) | 3,7% |
| Editor de Apresentações – PowerPoint e Impress | 3,7% |
| BrOffice e LibreOffice Impress | 3,7% |
| Sistema Operacional | 3,7% |
| Windows 10 | 3,7% |
[/learn_more][learn_more caption=”Raciocínio Lógico”]
Em Raciocínio Lógico os dois primeiros assuntos correspondem a mais de 60% das questões.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Fundamentos de Lógica | 34,8% |
| Proposições Simples e Compostas e Operadores Lógicos | 26,1% |
| Raciocínio Matemático | 8,7% |
| Diagramas de Venn (Conjuntos) | 8,7% |
| Tabelas-Verdade, Tautologia, Contradição e Contingência | 4,3% |
| Implicação Lógica | 4,3% |
| Equivalência Lógica e Negação de Proposições | 4,3% |
| Equivalências – Proposições Logicamente Equivalentes | 4,3% |
| Lógica de Argumentação – Diagramas e Operadores… | 4,3% |
[/learn_more][learn_more caption=”Ética na Administração Pública”]
Dentro dessa matéria foram abordados somente 3 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal | 44,4% |
| Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal | 44,4% |
| Introdução, Ética e Moral e Orientações Gerais | 11,1% |
Essa matéria não foi cobrada no último concurso.
Mas, já foram cobrados 4 assuntos em outros concursos.
| Assunto
| Relevância na disciplina |
| Qualidade no Atendimento ao Público | 31,3% |
| Qualidade do Serviço | 31,3% |
| Relações Pessoais | 18,8% |
| Ética e Postura do Servidor3 | 18,8% |
No Direito Constitucional as questões foram bem distribuídas em 11 assuntos.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Direitos Individuais | 23,1% |
| Direitos à Liberdade | 7,7% |
| Direito à Vida | 7,7% |
| Direito à Igualdade | 7,7% |
| Ordem Social | 7,7% |
| Previdência Social | 7,7% |
| Direitos Individuais – Remédios Constitucionais e Garantias Processuais | 7,7% |
| Habeas Corpus | 7,7% |
| Administração Pública – Disposições Gerais e Servidores Públicos | 7,7% |
| Disposições Gerais na Administração Pública | 7,7% |
| Direitos da Nacionalidade | 7,7% |
Essa matéria não foi abordada no último concurso.
Mas, nos concursos anteriores 2 assuntos foram cobrados.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Atualidades do ano de 1994 ao ano de 2013 | 54,5% |
| Migração, Refugiados e Demografia | 45,5% |
Os dois primeiros assuntos somam 60% das questões.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Gestão Estratégica | 40% |
| Comunicação e Controle | 20% |
| Planejamento Estratégico, Tático e Operacional | 10% |
| Estratégia organizacional | 10% |
| Abordagem Neoclássica da Administração | 10% |
| Decorrências da Teoria Neoclássica: Processo Administrativo – planejamento | 10% |
Essa matéria foi bem distribuída em 6 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Governabilidade, Governança e Accountability | 28,6% |
| Qualidade no setor público | 14,3% |
| Qualidade na Administração Pública | 14,3% |
| Modelos teóricos de Administração Pública | 14,3% |
| Histórico, Reformas e Evolução da Administração Pública no Brasil | 14,3% |
| Plano Diretor de Reforma do Aparelho do Estado | 14,3% |
Essa matéria abordou 4 assuntos ao longo dos concursos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| O Padrão Ofício | 33,3% |
| Partes do documento no Padrão Ofício | 33,3% |
| Manual de Redação da Presidência da República | 16,7% |
| Aspectos gerais da Comunicação Oficial | 16,7% |
Essa matéria não foi abordada no último concurso.
Mas, foi distribuída igualmente entre dois assuntos nos concursos anteriores.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Marketing Organizacional | 50% |
| Responsabilidade Social Corporativa | 50% |
Essa matéria foi distribuída igualmente entre 3 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Crimes Contra a Relação de Consumo | 33,3% |
| Práticas Comerciais | 33,3% |
| Práticas Abusivas | 33,3% |
Essa matéria também não foi cobrada no último concurso.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Normas Regulamentadoras de Ministério do Trabalho e Emprego | 50% |
| NR 17 – Norma Regulamentadora n° 17 – Ergonomia | 50% |
Essa matéria abordou um único assunto nos concursos anteriores:
– Qualidade de vida no Trabalho
Matemática também não foi cobrada no último concurso.
Mas, nos concursos anteriores o único assunto abordado foi Funções.
[/learn_more]
O último concurso que ofereceu vagas para esse cargo foi em 2012.
Aqui você vai encontrar uma análise de quais matérias foram cobradas.
Avaliando esse gráfico você pode perceber que:
– as matérias Direito Previdenciário e Português foram cobradas igualmente
– as 4 matérias menos cobradas totalizaram 9,1% da prova.
Os assuntos mais abordados foram bem distribuídos entre:
– Direito Previdenciário
– Português
– Medicina
– Medicina do Trabalho
[learn_more caption=”Direito Previdenciário” state=”open”]
A matéria mais cobrada foi Direito Previdenciário.
Com 14 assuntos abordados, sendo que 2 assuntos foram cobrados em quase 45% da prova.
| Assunto | Relevância na discliplina |
| Planos de Benefício da Previdência Social | 31% |
| Benefícios em Espécie | 13,8% |
| Auxílio-Acidente | 6,9% |
| Seguridade Social | 6,9% |
| Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 6,9% |
| Benefícios e Serviços do RGPS | 6,9% |
| Cumulação dos Benefícios | 3,4% |
| Aposentadoria por Invalidez | 3,4% |
| Pensão por Morte | 3,4% |
| Definição – seguridade social | 3,4% |
| Princípios da Seguridade Social | 3,4% |
| Beneficiários do Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 3,4% |
| Segurados Obrigatórios – Empregado | 3,4% |
| Dependentes dos Segurados | 3,4% |
[/learn_more][learn_more caption=”Português”]
A prova foi bem distribuída.
Mas 24,1% das questões foram de Interpretação de Texto.
Esses foram os 13 assuntos cobrados na prova de português:
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Interpretação de Textos. | 24,1% |
| Coesão e coerência | 10,3% |
| Morfologia | 10,3% |
| Sintaxe | 10,3% |
| Regência | 10,3% |
| Noções Gerais de Compreensão e Interpretação de Texto | 3,4% |
| Crase | 3,4% |
| Pontuação | 3,4% |
| Uso dos dois-pontos | 3,4% |
| Uso das aspas | 3,4% |
| Parênteses | 3,4% |
| Travessão | 3,4% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito do Trabalho”]
Essa matéria abordou 11 assuntos no último concurso.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Questões essenciais relativas aos contratos de emprego | 15,8% |
| Medicina e segurança no trabalho | 15,8% |
| Direito do Trabalho | 10,5% |
| Direito Internacional do Trabalho e Organização Internacional do Trabalho | 10,5% |
| Remuneração e salário | 10,5% |
| Adicionais – Remuneração e salário | 10,5% |
| Efeitos e duração do trabalho nos contratos de emprego | 5,3% |
| Descanso no trabalho: repouso anual (férias) e semanal | 5,3% |
| Das relações laborais | 5,3% |
| Do Grupo, Da Sucessão e Da Responsabilidade dos Empregadores | 5,3% |
| Relação de trabalho e de emprego | 5,3% |
[/learn_more][learn_more caption=”Medicina”]
A matéria de medicina abordou 8 assuntos.
Sendo que o mais cobrado foi epidemiologia.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Epidemiologia | 37,5% |
| Ginecologia e Obstetrícia | 18,8% |
| Doenças Infecto-Parasitárias | 12,5% |
| Legislação da Saúde. SUS. | 6,3% |
| Pneumologia | 6,3% |
| Cardiologia e Alterações Vasculares | 6,3% |
| Aspectos de Ética na Pesquisa, Ética Médica. Conselho Federal de Medicina e Perícia Médica | 6,3% |
| Ortopedia e Traumatologia | 6,3% |
[/learn_more][learn_more caption=”Medicina Ocupacional”]
Essa matéria abordou 6 assuntos no último concurso.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Doenças Ocupacionais | 33,3% |
| Epidemiologia e Vigilância à Saúde do Trabalhador | 20% |
| Bases Legais da Medicina do Trabalho | 20% |
| Previdência, Plano de Saúde e INSS | 13,3% |
| Política Nacional de Saúde do Trabalhador | 6,7% |
| Proteção e Promoção da Saúde nos Locais de Trabalho | 6,7% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Administrativo”]
Os assuntos cobrados em Direito Administrativo foram:
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Improbidade administrativa – Lei 8.429/92 | 18,2% |
| Atos de Improbidade Administrativa e suas Sanções | 18,2% |
| Poderes da Administração | 9,1% |
| Poder normativo, poder hierárquico e poder disciplinar | 9,1% |
| Poder de polícia | 9,1% |
| Agentes públicos e Lei 8.112 de 1990 | 9,1% |
| Responsabilidades do servidor | 9,1% |
| Responsabilidade civil do estado | 9,1% |
| Evolução da responsabilidade civil estatal – Teoria da Irresponsabilidade, teorias civilistas e teorias publicistas | 9,1% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Constitucional”]
No Direito Constitucional foram abordados 10 assuntos bem distribuídos.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Direitos Individuais – Remédios Constitucionais e Garantias Processuais | 18,2% |
| Direitos Constitucionais-Penais e Garantias Constitucionais do Processo | 9,1% |
| Ação Popular | 9,1% |
| Mandado de Injunção | 9,1% |
| Habeas Data | 9,1% |
| Habeas Corpus | 9,1% |
| Direitos Sociais | 9,1% |
| Direitos da Nacionalidade | 9,1% |
| Direitos Individuais | 9,1% |
| Direito à Igualdade | 9,1% |
[/learn_more][learn_more caption=”Ética na Administração Pública”]
Podemos observar 2 assuntos abordados.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal | 60% |
| Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal | 40% |
[/learn_more][learn_more caption=”Serviço Social”]
Dentro dessa matéria foram cobrados 3 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Assistência Social | 50% |
| Lei Orgânica da Assistência Social – LOAS | 25% |
| Benefícios Eventuais e de Prestação Continuada/LOAS | 25% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Sanitário”]
Em Direito Sanitário foram 2 assuntos distribuídos igualmente
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Sistema Único de Saúde – SUS | 50% |
| Lei Orgânica da Saúde – Lei n° 8.080/1990 | 50% |
[/learn_more][learn_more caption=”Redação Ofício”]
Nessa matéria os 2 assuntos foram abordados igualmente.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Outros Assuntos | 50% |
| Relatórios | 50% |
[/learn_more]
Vamos analisar o conteúdo cobrado em todos os concursos do INSS.
Ainda para o cargo de Analista do Seguro Social
Já foram cobradas 12 matérias ao longo dos anos.
Mas, mais de 60% das questões das provas foram divididas em quatro matérias:
– Português
– Direito Previdenciário
– Direito Administrativo
– Medicina do Trabalho
Dos assuntos mais abordados três são de Português, um de Direito Previdenciário e um de Medicina do Trabalho.
[learn_more caption=”Português”]
Mais da metade das questões da disciplina foram sobre 3 assuntos.
– Interpretação de Textos
– Significação Contextual de Palavras e Expressões, Sinônimos e Antônimos
– Sintaxe
Esses foram os 22 assuntos cobrados na prova de português:
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Interpretação de Textos | 25,7% |
| Significação Contextual de Palavras e Expressões, Sinônimos e Antônimos | 15,2% |
| Sintaxe | 12,4% |
| Coesão e coerência | 8,6% |
| Redação – Reescritura de texto | 6,7% |
| Regência | 4,8% |
| Ortografia | 3,8% |
| Morfologia | 2,9% |
| Conjunções: Relação de causa e consequência | 2,9% |
| Noções Gerais de Compreensão e Interpretação de Texto | 1,9% |
| Morfologia- Verbos | 1,9% |
| Crase | 1,9% |
| Pontuação | 1,9% |
| Uso dos dois-pontos | 1,9% |
| Tipologia Textual e Tipos de Discurso: direto, indireto e indireto livre | 1% |
| Orações subordinadas reduzidas | 1% |
| Uso dos conectivos | 1% |
| Concordância verbal, Concordância nominal | 1% |
| Análise sintática | 1% |
| Uso das aspas | 1% |
| Parênteses | 1% |
| Travessão | 1% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Previdenciário”]
A segunda matéria mais cobrada foi Direito Previdenciário.
Com 32 assuntos abordados.
| Assunto | Relevância na discliplina |
| Planos de Benefício da Previdência Social | 17,5% |
| Benefícios em Espécie | 11,7% |
| Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 9,7% |
| Beneficiários do Regime Geral de Previdência Social – RGPS | 8,7% |
| Seguridade Social | 5,8% |
| Benefícios e Serviços do RGPS | 4,9% |
| Pensão por Morte | 3,9% |
| Segurados Obrigatórios – Empregado | 3,9% |
| Auxílio-Acidente | 1,9% |
| Auxílio-Doença | 1,9% |
| Aposentadoria por Invalidez | 1,9% |
| Segurados Obrigatórios – Segurado Facultativo | 1,9% |
| Manutenção e Perda da Qualidade de Segurado | 1,9% |
| Dependentes dos Segurados | 1,9% |
| Definição – seguridade social | 1,9% |
| Princípios da Seguridade Social | 1,9% |
| Organização e Custeio da Seguridade Social | 1,9% |
| Processo Administrativo Previdenciário | 1,9% |
| Processo Administrativo | 1,9% |
| Cumulação dos Benefícios | 1% |
| Salário-de-benefício | 1% |
| Salário-Maternidade | 1% |
| Aposentadoria por Tempo de Contribuição | 1% |
| Auxílio-Reclusão | 1% |
| Beneficiários do RGPS – Regime Geral | 1% |
| Recurso Administrativo | 1% |
| Salário-de-contribuição | 1% |
| Proporcionalidade | 1% |
| Financiamento do Regime Geral da Previdência Social | 1% |
| Regimes da Previdência Social | 1% |
| Regimes Básicos – Regime Geral de Previdência Social e Regimes Próprios de Previdência Social dos Servidores Públicos | 1% |
| Jurisprudência | 1% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Administrativo”]
Os 29 assuntos cobrados em Direito Administrativo foram:
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Agentes públicos e Lei 8.112 de 1990 | 14,3% |
| Organização da Administração Pública | 7,1% |
| Serviços Públicos | 7,1% |
| Responsabilidades do servidor | 5,4% |
| Improbidade administrativa – Lei 8.429/92 | 5,4% |
| Atos de Improbidade Administrativa e suas Sanções | 5,4% |
| Conceitos iniciais de Direito Administrativo- Histórico, Funções de Estado e Fontes | 5,4% |
| Provimento e vacância | 3,6% |
| Conceito e Classificação dos Serviços Públicos | 3,6% |
| Delegação dos Serviços Públicos – Concessão e Permissão | 3,6% |
| Poderes da Administração | 3,6% |
| Atos administrativos | 3,6% |
| Existência, Validade e Eficácia do Ato Administrativo | 3,6% |
| Acumulação de cargos e funções – agentes públicos | 1,8% |
| Concurso público – agentes públicos | 1,8% |
| Regime previdenciário – agentes públicos | 1,8% |
| Administração Direta | 1,8% |
| Autarquias | 1,8% |
| Entidades Paraestatais ou Terceiro Setor | 1,8% |
| Administração Indireta | 1,8% |
| Poder normativo, poder hierárquico e poder disciplinar | 1,8% |
| Poder de polícia | 1,8% |
| Abuso de Poder | 1,8% |
| Responsabilidade civil do estado | 1,8% |
| Evolução da responsabilidade civil estatal – Teoria da Irresponsabilidade, teorias civilistas e teorias publicistas | 1,8% |
| Regime jurídico administrativo | 1,8% |
| Princípios da Administração Pública | 1,8% |
| Controle da administração pública | 1,8% |
| Controle administrativo, judicial e legislativo | 1,8% |
[/learn_more][learn_more caption=”Medicina Ocupacional”]
Essa matéria abordou 11 assuntos no último concurso.
Mas, 80% da prova foi questões abordadas por 4 assuntos
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Doenças Ocupacionais | 43,1% |
| Perícia, Atestado e Laudo Médico | 15,7% |
| Epidemiologia e Vigilância à Saúde do Trabalhador | 11,8% |
| Bases Legais da Medicina do Trabalho | 9,8% |
| Previdência, Plano de Saúde e INSS | 5,9% |
| Normas Regulamentadoras – NR’s | 3,9% |
| NR 7 – Norma Regulamentadora n° 7 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional | 2% |
| NR 17 – Norma Regulamentadora n° 17 – Ergonomia | 2% |
| Ergonomia e Fisiologia do Trabalho | 2% |
| Política Nacional de Saúde do Trabalhador | 2% |
| Proteção e Promoção da Saúde nos Locais de Trabalho | 2% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito do Trabalho”]
Essa matéria abordou 12 assuntos.
Sendo que os 2 primeiros abrangem quase a metade da prova.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Questões essenciais relativas aos contratos de emprego | 23,4% |
| Medicina e segurança no trabalho | 23,4% |
| Das relações laborais | 12,8% |
| Trabalho rural | 6,4% |
| Direito do Trabalho | 6,4% |
| Direito Internacional do Trabalho e Organização Internacional do Trabalho | 6,4% |
| Do Grupo, Da Sucessão e Da Responsabilidade dos Empregadores | 4,3% |
| Relação de trabalho e de emprego | 4,3% |
| Remuneração e salário | 4,3% |
| Adicionais – Remuneração e salário | 4,3% |
| Efeitos e duração do trabalho nos contratos de emprego | 2,1% |
| Descanso no trabalho: repouso anual (férias) e semanal | 2,1% |
[/learn_more][learn_more caption=”Medicina”]
A matéria de medicina abordou 10 assuntos.
Sendo que o mais cobrado foi epidemiologia.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Epidemiologia | 29,6% |
| Aspectos de Ética na Pesquisa, Ética Médica. Conselho Federal de Medicina e Perícia Médica | 11,1% |
| Ginecologia e Obstetrícia | 11,1% |
| Pneumologia | 11,1% |
| Cardiologia e Alterações Vasculares | 11,1% |
| Doenças Infecto-Parasitárias | 7,4% |
| Endocrinologia | 7,4% |
| Legislação da Saúde. SUS. | 3,7% |
| Ortopedia e Traumatologia | 3,7% |
| Geriatria | 3,7% |
[/learn_more][learn_more caption=”Noções de Informática”]
Essa matéria não foi cobrada no último concurso.
Mas, 11 assuntos foram abordados em concursos anteriores.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Editor de Textos – Microsoft Word e BrOffice.org Writer | 18,2% |
| Microsoft Word | 18,2% |
| Sistema Operacional | 9,1% |
| Windows 2000 | 9,1% |
| Planilhas Eletrônicas – Microsoft Excel e BrOffice.org Calc | 9,1% |
| Microsoft Excel | 9,1% |
| Planilha Eletrônica | 9,1% |
| Correio Eletrônico (cliente de e-mail e webmail) | 4,5% |
| Microsoft Outlook | 4,5% |
| Navegadores (Browser) | 4,5% |
| Internet Explorer | 4,5% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Sanitário”]
Em Direito Sanitário foram 5 assuntos.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Portarias do Ministério da Saúde | 42,9% |
| Sistema Único de Saúde – SUS | 23,8% |
| Lei Orgânica da Saúde – Lei n° 8.080/1990 | 23,8% |
| Aspectos Constitucionais | 4,8% |
| Competências Constitucionais | 4,8% |
[/learn_more][learn_more caption=”Direito Constitucional”]
No Direito Constitucional foram abordados 14 assuntos.
| Assuntos | Relevância na disciplina |
| Direitos Individuais | 19% |
| Direitos da Nacionalidade | 14,3% |
| Direito à Liberdade | 9,5% |
| Direitos Individuais – Remédios Constitucionais e Garantias Processuais | 9,5% |
| Direito à Igualdade | 4,8% |
| Direito à Vida | 4,8% |
| Direitos Constitucionais-Penais e Garantias Constitucionais do Processo | 4,8% |
| Ação Popular | 4,8% |
| Mandado de Injunção | 4,8% |
| Habeas Data | 4,8% |
| Habeas Corpus | 4,8% |
| Direitos Sociais | 4,8% |
| Ordem Econômica e Financeira | 4,8% |
| Política Agrícola, Fundiária e Reforma Agrária | 4,8% |
[/learn_more][learn_more caption=”Ética na Administração Pública”]
Podemos observar 3 assuntos abordados.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal | 53,3% |
| Sistema de Gestão da Ética do Poder Executivo Federal | 40% |
| Atos e sanções na Lei de Improbidade | 6,7% |
[/learn_more][learn_more caption=”Serviço Social”]
Dentro dessa matéria foram cobrados 3 assuntos.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Assistência Social | 50% |
| Benefícios Eventuais e de Prestação Continuada/LOAS | 33,3% |
| Lei Orgânica da Assistência Social – LOAS | 16,7% |
[/learn_more][learn_more caption=”Redação Ofício”]
Nessa matéria os 2 assuntos foram abordados igualmente.
| Assunto | Relevância na disciplina |
| Outros Assuntos | 50% |
| Relatórios | 50% |
[/learn_more]
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