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Concurso TRF 3: Edital publicado com vagas para Técnico e Analista!

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Uma excelente notícia para os concurseiros de São Paulo e Mato Grosso do Sul…

Foi publicado o edital do Concurso do Tribunal Regional Federal da 3ª Região (Concurso TRF 3ª Região) com a oferta de 9 vagas imediatas + formação de cadastro reserva para os cargos de Técnico e Analista Judiciário, com remuneração inicial de até R$ 12 mil!

Em agosto foi definida a banca organizadora do concurso, o extrato de dispensa de licitação foi publicado confirmando a FCC – Fundação Carlos Chagas como responsável pela organização da seleção.

 

 

No mês de julho foi autorizado em Sessão Plenária Extraordinária um novo Concurso TRF 3ª Região que abrange os estados de São Paulo e Mato Grosso do Sul.

 

Os números do último levantamento feito pela Secretaria de Gestão de Pessoas do Tribunal Regional Federal da 3ª Região indicam que há 291 cargos vagos de Técnico e Analista, sendo 103 de Analista e 171 de Técnico no Estado de São Paulo  e 17 vacâncias no Estado de Mato Grosso do Sul, sendo sete vagas para Analista e dez para Técnico.

O edital já saiu e se você tem interesse em se tornar servidor do TRF 3, é hora de dar um gás na preparação. E para saber tudo que é importante na caminhada, confira as informações que reunimos neste artigo.

Descubra quais as atribuições de cada carreira, os salários e benefícios, as possíveis lotações, além da lista de conteúdos programáticos e dicas sobre as provas e a banca examinadora.

Não perca!

Principais informações sobre o Concurso TRF 3

 

O que é TRF 3?

 

O Tribunal Regional Federal da 3ª Região é um órgão do Poder Judiciário brasileiro com sede em São Paulo, mas que também atende o estado do Mato Grosso do Sul. O órgão é responsável pelos processos e julgamentos de recursos que contestam sentenças de juízes federais em primeira instância.

 

Quais vagas estão sendo ofertadas?

 

As vagas estão distribuídas entre os seguintes cargos:

 

 

Qual o nível de formação exigido?

 

O cargo de Técnico Judiciário exige apenas formação de Nível Médio ou equivalente, enquanto o cargo de Analista Judiciário tem a exigência de formação de Nível Superior nas seguintes áreas:

Área Judiciária – Nível Superior em Direito

Área Apoio Especializado Informática – Nível Superior completo em qualquer área de formação, acompanhado de especialização na área de Análise de Sistemas, com carga horária mínima de 360 horas, ou qualquer curso superior em Informática.

Qual o salário?

 

A remuneração para os cargos ofertados é de:

Técnico Judiciário: R$ 7.591,37

Analista Judiciário: R$ 12.455,30

 

Quais os benefícios?

 

Os servidores do TRF 3 têm direito a uma série de benefícios, que já estão embutidos nos valores do salário mensal fixo. São eles:

 

Técnico:

Gratificação de Atividade Judiciária (GAJ): R$ 3.686,67.

Auxílio-alimentação: R$ 884,00.

 

Analista:

Gratificação de Atividade Judiciária (GAJ): R$ 4.958,03.
Auxílio-alimentação: R$ 884,00.

Os servidores do TRF 3 podem, ainda, somar ao vencimento básico adicionais de qualificação, em percentuais conforme tabela abaixo:

 

1 a 3% Cursos de capacitação oferecidos pelo tribunal
5% Técnicos judiciários com formação de Nível Superior
7,5% Pós-graduação
10% Mestrado
12,5% Doutorado

 

Qual a lotação?

 

Como o TRF da 3ª Região atende São Paulo e Mato Grosso do Sul, o candidato aprovado poderá ser lotado em qualquer unidade nestes dois estados, conforme demanda do órgão e classificação no concurso.

 

Qual a jornada de trabalho?

 

A jornada de trabalho dos servidores do TRF 3 é de 40 horas semanais para todos os cargos, áreas e especialidades, conforme estabelecido em edital. No entanto, há a opção de fazer 35 horas semanais, se pular o intervalo de almoço (7 horas corridas por dia).

Já conhece o perfil da banca FCC?

 

Antes de mais nada, conhecer o perfil da banca é essencial para que você consiga sair na frente dos concorrentes. Como fazer isso?

 

Preparamos um artigo com todas as características dessa banca:

 

 

 

Quais as etapas do concurso?

O concurso será composto pelas seguintes etapas:

As provas estão previstas para 1º de dezembro e serão compostas pelas seguintes matérias / disciplinas:

Analista Judiciário – Área Judiciária

Conhecimentos Gerais

  • Língua Portuguesa
  • Raciocínio Lógico-Matemático
  • Noções dos Direitos das pessoas com deficiência (Lei 13.146/2016)
  • Gestão Pública (Noções de Sustentabilidade, Noções de Governança Corporativa e Noções de Gestão Estratégica)

 

Conhecimentos Específicos

  • Direito Administrativo
  • Direito Constitucional
  • Direito Civil
  • Direito Processual Civil
  • Direito Penal
  • Direito Processual Penal
  • Direito Tributário
  • Direito Previdenciário

 

Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Informática

Conhecimentos Gerais

  • Língua Portuguesa
  • Raciocínio Lógico-Matemático
  • Noções de Direito Administrativo
  • Noções de Direito Constitucional
  • Gestão Pública (Noções de Sustentabilidade, Noções de Governança Corporativa e Noções de Gestão Estratégica)

Conhecimentos Específicos na área de Tecnologia (especificados em edital)

 

Técnico Judiciário

Conhecimentos Gerais (todos os cargos de nível médio)

  • Língua Portuguesa
  • Raciocínio Lógico-Matemático
  • Noções dos Direitos das pessoas com deficiência (Lei 13.146/2016)
  • Gestão Pública (Noções de Sustentabilidade, Noções de Governança Corporativa e Noções de Gestão Estratégica)

 

Apenas para Técnico Judiciário – Especialidade Informática

  • Noções de Direito Administrativo
  • Noções de Direito Constitucional

 

Conhecimentos Específicos 

Técnico Judiciário – Área Administrativa 

  • Noções de Direito Administrativo
  • Noções de Direito Constitucional
  • Noções de Direito Processual Civil
  • Noções de Direito Processual Penal
  • Noções de Direito Previdenciário
  • Noções de Direito Tributário

 

Técnico Judiciário – Informática

Conhecimentos específicos na área de informática (especificados em edital)

 

Quais as chances de crescimento na carreira?

 

Todos os servidores do TRF 3 têm um plano de carreira dividido por Classes (A, B e C) e Padrões (do 1 ao 13).

A progressão funcional se dá por avaliação formal de desempenho de um padrão para o imediatamente superior observando o prazo mínimo de um ano. A promoção funcional é referente à movimentação do último padrão de um Classe para o primeiro da Classe seguinte, respeitando o mesmo prazo.

Com o tempo de serviço, o servidor pode agregar, também, uma Função Comissionada ou um Cargo em Comissão, somando valores bastante significativos à remuneração mensal (entre R$ 1 mil e R$ 7 mil).

 

Como foi a concorrência do último concurso?

 

O último concurso TRF 3, realizado em 2015, ofertou 13 vagas para técnicos, com 3.908 inscritos, e 20 para analistas, com 12.394 inscritos –  um total de 16.302 inscritos.

Com isso, havia uma relação de 300,61 candidatos por vaga para técnicos e 619,7 candidatos por vaga para analistas.

Embora os números possam assustar, é importante lembrar que apenas 10% dos inscritos em um concurso público estão realmente aptos a disputar uma vaga.

O que ocorre é que muitos não estão verdadeiramente preparados, não se dedicaram o suficiente, ou apenas estão testando conhecimentos, ingressando no mundo dos concursos. Outros tantos simplesmente não comparecerão no dia da prova, engordando o índice de abstenção.

Assim, a melhor maneira de se destacar e garantir uma boa colocação é mesmo estudar com dedicação e foco. Com isso, a concorrência se torna um fator quase que irrelevante.

 

 

Qual o período de inscrições?

As inscrições deverão ser realizadas no site https://www.concursosfcc.com.br/ do dia 12 de setembro ao dia 02 de outubro.

O valor da taxa de inscrição é de R$ 85,00 para cargos de nível médio e R$ 95,00 para cargos de nível superior.

Acesse o edital:

 

Tem material de qualidade para estudar?

 

Para otimizar ou iniciar sua preparação, indicamos a nossa Seção de Dicas para passar em Concurso Público. Nela você encontrará artigos com valiosas dicas para colocá-lo mais próximo da sua aprovação, como por exemplo:

 

 

 

Prefere dicas em vídeo? Acesse nossa seção com dicas de concursos, melhores cursos preparatórios, guia do primeiro concurso e muito mais!

 

 

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Aproveite para conferir nosso ranking completo com os melhores cursos preparatórios para concursos.

 

Como estudar por questões?

 

De todas as técnicas, a mais utilizada pelos concurseiros é, com certeza, a de estudo por questões. O método ajuda revisar a matéria e fixar o conteúdo. Com isso, também torna o estudo mais efetivo e acelera a aprovação!

Para saber como funciona a técnica e aplicá-la na sua preparação, acesse o post completo que fizemos sobre o assunto.

Aproveite para acessar e curtir nossas redes sociais: estamos no Facebook, Twitter, Instagram e Youtube. Por lá você tem conteúdos de qualidade, as últimas notícias do mundo concurseiro e as melhores dicas para arrasar nas provas.

Confiamos no seu potencial!

Bons estudos!

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Publicado por
Roberta Lemes

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