Edital TCM SP (análise dos últimos para turbinar seus estudos )

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O edital TCM SP está sendo muito aguardado, após a publicação da comissão no Diário Oficial, há poucos dias.

A futura seleção do Tribunal de Contas do Município de São Paulo deve oferecer 92 vagas para o cargo de Agente de Fiscalização (2 imediatas e 90 para formação de cadastro reserva) e outras 10 vagas imediata para o cargo de Auxiliar Técnico de Fiscalização.

A carreira de Auxiliar Técnico de Fiscalização (Nível Médio/Técnico) tem remuneração inicial de R$ 10.317,32. E para Agente de Fiscalização (Nível Superior) o salário inicial é de R$ 18.829,53.

Quer saber mais informações sobre o edital TCM SP? Então é só seguir por aqui!

Principais informações sobre o edital TCM SP

 

Quais as carreiras e atribuições?

 

O edital TCM SP vai oferecer vagas para os cargos de Auxiliar Técnico de  Fiscalização e Agente de Fiscalização.

De maneira geral, tanto o cargo de Auxiliar Técnico de  Fiscalização quanto o de Agente de Fiscalização exercem atividades de apoio  correlatas a sua área de atuação nas unidades administrativas do Tribunal.

 

Quantas são as vagas?

 

Foram autorizadas para concurso TCM SP,  2 vagas imediatas + 90 de cadastro reserva para o cargo de Agente de Fiscalização e outras 10 vagas imediatas para o cargo de Auxiliar Técnico de  Fiscalização.

 

Qual o nível de formação exigido?

 

Para concorrer a uma vaga de Agente de Fiscalização é preciso ter formação de Nível Superior em área específica de atuação, com apresentação de:

• Diploma ou certificado ou certidão de conclusão de curso e registro no órgão competente.
• Licenciatura plena na área do cargo com especialização.

 

Ainda não se sabe quais serão as especialidades a serem preenchidas no concurso TCM SP 2019, porém o órgão conta com o cargo nas seguintes áreas:

 

• Administrador
• Assistente Educacional
• Assistente Social
• Bibliotecário
• Contador
• Direito
• Economista
• Enfermeiro
• Engenheiro
• Escrivão de Ata
• Tecnologia da Informação

 

Já para o cargo de Auxiliar Técnico de  Fiscalização é exigida apenas formação de Nível Médio/Técnico.

 

Quais os salários?

 

Conforme dados do próprio TCM, a remuneração inicial para o cargo de Auxiliar Técnico de Fiscalização é de R$10.317,32.

Já o cargo de Agente de Fiscalização tem remuneração inicial de R$ 18.829,53.

Confira os níveis de progressão salarial para o cargo de Auxiliar Técnico de Fiscalização:

• R$ 10.317,32;
• R$ 10.822,00;
• R$ 11.377.16;
• R$ 12.659,56;
• R$ 13.398,49;
• R$ 14.211,25;
• R$ 15.105,37.

 

Confira os níveis de progressão salarial para o cargo de Agente de Fiscalização:

 

• R$ 18.829,53;
• R$ 19.911,36;
• R$ 21.101,41;
• R$ 22.410,43;
• R$ 23.850,34;
• R$ 25.434,28;
• R$ 27.176,58;
• R$ 29.093,16.

 

Quais os benefícios?

 

Os servidores do TCM SP têm direito aos seguintes benefícios, conforme faixa salarial:

 

• Auxílio-transporte;
• Auxílio-refeição;
• Auxílio-doença;
• Auxílio-alimentação;
• Auxílio-saúde.

 

Qual a lotação?

 

Os aprovados no concurso TCM SP serão lotados nas unidades administrativas do órgão no município de São Paulo (SP), conforme demanda.

 

Confira como passar mais rápido no Concurso TCM SP

Qual a jornada de trabalho?

 

Os servidores do TCM SP têm jornada de trabalho de 40 horas semanais (8 horas diárias).

 

Quais as chances de crescimento na carreira?

 

O plano de carreira dos servidores do TCM SP conta com sete níveis de progressão.

Na progressão funcional o servidor passa de uma categoria para outra imediatamente superior em razão do resultado obtido no processo de avaliação de desempenho, associado ao tempo de permanência na categoria, títulos e atividades.

 

Como foi a concorrência do último concurso?

 

O último edital do TCM SP com vagas para o cargo de Auxiliar Técnico de Fiscalização foi lançado em 2006, no qual foram ofertadas 32 oportunidades.

Desse total, 23 foram para a área de Suporte Administrativo, que exigia apenas Nível Médio. Das nove restantes, três foram para Técnico de enfermagem, com necessidade de Nível Médio Técnico, e seis foram para o cargo de Professor da Educação Infantil, com exigência de Nível Superior com Licenciatura Plena.  A banca organizadora foi o Instituto Cetro.

Neste mesmo concurso, foram oferecidas 87 vagas para o cargo de Agente de Fiscalização.

Na ocasião, houve um total de  27.443 inscritos para ambas as carreiras, e a relação de candidatos por vagas foi de 230,61.

Contudo, o último concurso para o cargo de Agente de Fiscalização data de 2015, tendo sido organizado pela Fundação Getúlio Vargas (FGV), com a oferta de 40 vagas distribuídas entre as seguintes áreas:

 

• Administração (2 vagas);
• Biblioteconomia (1 vaga);
• Ciências Contábeis (8 vagas);
• Ciências Jurídicas (12 vagas);
• Economia (2 vagas);
• Engenharia Civil (12 vagas);
• Tecnologia da Informação (3 vagas).

Na ocasião, houve um total de  7.142 inscritos, ou seja, uma média de 178,55 candidatos por vaga.

De qualquer maneira, é importante lembrar que o número de inscritos não é o mais importante. Isso porque ele não representa a concorrência real. Afinal, apenas cerca de 10% desse total está realmente preparado para disputar uma vaga e oferecem “perigo”.

O restante, ou seja, a maioria, não estudou de maneira adequada ou simplesmente não vai comparecer no dia da prova  — os índices de abstenção em concursos públicos chegam a espantosos 30%!

 

Como são as provas?

 

Auxiliar Técnico de Fiscalização

 

O último edital TCM SP para o cargo de Auxiliar Técnico de Fiscalização aplicou provas objetiva, com 60 questões de múltipla escolha (cinco alternativas e apenas uma correta), e de redação.

Na prova objetiva, os candidatos foram avaliados nas seguintes disciplinas:

• Língua Portuguesa;
• Matemática;
• Noções de Informática;
• Conhecimentos Específicos.

 

Agente de Fiscalização

 

O último concurso TCM SP para o cargo de Agente de Fiscalização aplicou prova objetiva, com 100 questões de múltipla escolha (cinco alternativas e apenas uma correta), e prova discursiva.

Na prova objetiva, os candidatos foram avaliados nas seguintes disciplinas:

• Língua Portuguesa (24 questões);
• Conhecimentos específicos (40 questões);
• Conhecimentos especializados (36 questões).

Na prova discursiva, os candidatos tiveram que responder a três questões e escrever uma redação em gênero dissertativo-argumentativo, entre 20 e 30 linhas, referentes ao conteúdo de Conhecimentos Especializados.

 

Quais os melhores cursos preparatórios?

 

Se você tem como investir tempo e dinheiro em curso preparatório, é preciso, de fato, pensar bem antes para escolher um que seja adequado às suas necessidades. Afinal, é sempre um diferencial apostar em um módulo específico para a área ou cargo pretendido.

Desse modo, veja algumas opções realmente boas:

 

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Bons estudos e boa sorte!

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